B2C 마케팅 담당자

음악의 잠재력을 세상의 가치로 만드는 일에 함께할 동료를 찾습니다. 매일 10만 곡이 쏟아져 나오지만, 팬을 만나는 음악은 1%에 불과합니다. 드림어스는 더 많은 음악이 팬을 만나고, 더 큰 무대로 이어져 성장할 수 있도록 음악 IP의 생애주기를 설계합니다. 이 일에 함께하고 싶다면 지금 드림어스에 지원해 주세요!

FLO는 취향 기반 음악 스트리밍 서비스를 넘어, 음악을 중심으로 아티스트와 팬을 잇는 플랫폼으로 진화하고 있어요. 트래픽유닛은 FLO의 새로운 트래픽과 성장을 만드는 조직이에요. 그 중 신규BM파트는 새로운 비즈니스모델을 기획부터 실행까지 책임지는 팀이에요. 이번 포지션은 신규BM파트의 마케팅 담당자로서, 이용권 프로모션 기획과 매출 지표 관리부터 CRM 시나리오 설계, 광고 매체 운영까지 — FLO로 사람이 들어오고 머무르는 과정 전체를 데이터로 설계하고 운영해요.

합류 후 미션: 입사 초기, 진행 중인 이용권 프로모션과 CRM 운영에 합류해 정책·데이터·성과가 맞물려 돌아가는 구조를 익혀요. 이후 프로모션 기획과 캠페인 운영을 직접 리드하게 돼요. 커리어 성장 포인트: 정해진 업무 범위에 머무르지 않아요. 신규BM파트는 새로운 비즈니스모델을 계속 실험하는 팀이라, 마케팅 담당자도 "이런 상품이면 사람들이 반응할 것 같다"는 의견을 직접 내고 검증해볼 수 있어요. 캠페인 운영자에서, 신규 비즈니스를 함께 발굴하고 알리는 사람으로 성장할 수 있어요.

ㆍ 이용권 기획부터 결과 분석까지 end-to-end로 담당하고, 여기서 그치지 않고 지속적으로 성과 개선 포인트를 발굴해서 다음 프로모션에 반영해요. ㆍ CRM 시나리오를 설계하고 운영해요. Braze 기반으로 데이터에 따라 어떤 유저에게 무엇을 보여줄지 기획하고, A/B 테스트로 검증해요. ㆍ 마케팅·CRM·이용권 지표를 관리해요. 데일리·위클리·먼슬리 리포트를 챙기고, 월간 이용권 마감/추정과 연간 목표 수립에 참여해요. ㆍ 퍼포먼스 마케팅 캠페인을 운영해요. 미디어 믹스 검토, 캠페인 소재를 기획 및 협의하며, 캠페인 세팅·예산 효율 관리, 성과 모니터링을 담당해요. ㆍ 팬이 아티스트에게 직접 기여할 수 있는 신규 서비스 등, 새로 준비 중인 비즈니스모델의 목표 지표 수립과 마케팅 전략에 협업해요. ㆍ MMP(Appsflyer 등) 인프라를 관리해요. 툴 고도화, 개발 리뷰, QA, 운영 가이드 배포를 담당해요.

ㆍ 이용권·구독 프로모션처럼 매출에 직접 연결되는 마케팅 업무를 기획·운영해본 5년 이상의 경력을 가진 분 ㆍ CRM 툴(Braze 등)로 데이터 기반 시나리오를 설계·운영해본 분 ㆍ 퍼포먼스 마케팅 캠페인을 처음부터 끝까지 직접 운영해본 분 ㆍ 매체 예산과 캠페인 효율을 스스로 판단하고 조정해본 분 ㆍ 디자인, 개발 직군과 협업해본 경험이 있는 분 ㆍ 정해진 업무를 넘어, 새로운 비즈니스 아이디어를 스스로 제안하고 알리는 데 거리낌이 없는 분

ㆍ 음악·엔터테인먼트·구독형 서비스에서 이용권 프로모션, 퍼포먼스·CRM 마케팅을 담당해본 분 ㆍ MMP(Appsflyer 등) 운영이나 광고 트래킹 인프라를 다뤄본 경험이 있는 분 ㆍ 매출·이용권 목표 추정처럼 마케팅 지표를 비즈니스 숫자로 연결해본 경험이 있는 분 ㆍ 신규 서비스나 신규 상품 기획에 마케터로서 참여해본 경험이 있는 분

ㆍ 캠페인 운영과 데이터 분석을 오가며 일하는 걸 좋아하는 분 ㆍ 정해진 소재를 트는 것보다, 시나리오와 실험을 직접 설계하고 싶은 분 ㆍ "이거 마케팅으로 풀면 되겠다" 싶은 아이디어가 생기면 그냥 넘기지 않는 분

ㆍ 실행과 분석이 분리된 환경을 선호하시는 분 - 이 포지션은 캠페인 운영뿐 아니라 리포팅과 매출 추정까지 하나의 흐름으로 담당하는 역할이에요 ㆍ 한 가지 업무 영역에 집중하는 환경을 선호하시는 분 - 이 팀은 마케팅 담당자에게도 새로운 비즈니스 아이디어에 대한 의견을 기대해요. 이 자리에서는 캠페인이 CRM으로, CRM이 매출 지표로 이어지는 전체 흐름을 가장 가까이서 볼 수 있어요. 트래픽을 숫자로 설계하고, 다음 비즈니스까지 함께 제안하고 싶다면 의미 있는 기회가 될 거예요.

ㆍ 접수 기간 : 상시지원 (본 공고는 모집 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.) ㆍ 전형 절차 : 서류전형 > 면접전형 > 처우협의 ① 서류전형 : 아래 내용을 포함한 자유양식의 이력서를 제출해 주세요. 포트폴리오도 함께라면 더욱 좋습니다. ** 이력서 필수 기재 사항 : 이름, 연락처, 이메일, 학력, 경력(회사명/부서/직책/근무기간/담당업무), 상세 경력 기술(진행기간/주요 업무 내용/본인이 기여한 기술력/성과 등) ② 면접전형 : 지원자의 일정을 고려하여 2~3차례의 인터뷰가 진행됩니다. ③ 처우협의 : 충분히 만족할 만한 보상 제안을 위해 내부 기준에 따라 산정한 처우를 바탕으로 협의합니다. *채용 직급 및 직무에 따라 필요하다고 판단되는 경우 일부 전형을 생략 및 추가할 수 있습니다.

Work l 드림어스는 개인의 자율성을 존중합니다 ㆍ 선택적 근로시간제에 따라 Core Time을 포함하여 유연하게 일해요. ㆍ 주 1회 리모트워크 제도를 통해 원하는 공간에서 몰입도 있게 일해요. (직무 특성에 따라 유연 적용) Benefit l 드림어스는 아낌없이 지원합니다 ㆍ 매년 100만원 Dream 포인트(공연/음반/문화/여행/도서/체력단련) 지급 ㆍ 사내 주택자금 저금리 대출 지원 ㆍ 사내 온라인 강의 및 직무 연계 오프라인 강의/세미나 참석 지원 ㆍ 연장근로 식대/교통비 지원 ㆍ 장기근속 휴가 및 축하금 지원 ㆍ 업무 역량부터 자기 개발까지 도서 지원 ㆍ 최신 기술 활용에 적극 투자 (개발직군은 2년마다, 비개발직군은 3년마다 PC 교체) Family&Life l 가족과 개인의 삶도 존중합니다 ㆍ 명절(설, 추석) 전날에는 반일 근무만 하고 가족들 만나러 가요. ㆍ 결혼 휴가 2주 및 각종 경조사 휴가, 축하/위로금 지급 ㆍ 연 1회 20만원 상당 본인 및 가족 구성원 1인까지 종합 건강검진 지원 ㆍ 본인 및 배우자, 자녀 대상 단체상해보험 지원 (전액 지원) ㆍ 휴양 콘도 할인 혜택 제공 Culture l 더 나은 일하는 문화를 만듭니다 ㆍ 반기마다 팀원들과 함께 오피스를 벗어나 자유롭게 시간을 보내는 Switching Day를 진행해요. ㆍ 서로를 영어 닉네임으로 부르면서 수평적인 커뮤니케이션을 해요.

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ㆍ 입사 후 3개월간 수습기간이 적용됩니다. ㆍ 국가유공자 및 장애인 등 취업보호대상자는 관계 법령에 따라 우대합니다. ㆍ채용서류 반환 고지 : 채용 과정에서 오프라인으로 제출한 서류가 있을 경우, 채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조 5항에 따라 해당 공고의 채용 여부가 확정된 이후 14일 이내에 반환을 요청할 수 있습니다. 반환 희망 시 드림어스컴퍼니 채용 계정에 문의하여 반환을 청구해 주시기 바라며, 접수 후 14일 내 요청 서류를 등기우편으로 발송해 드립니다. 오프라인으로 제출한 서류는 당사자가 반환을 청구하지 않을 경우 14일까지 보관된 후 파기됩니다. 단, 홈페이지 또는 전자우편을 통해 제출한 일체의 서류, 당사의 요청이 없음에도 자발적으로 제출한 서류는 반환 청구 대상에 포함되지 않으며, 드림어스컴퍼니 개인정보처리방침에 따라서 보유 된 후 파기됩니다.