재무 담당자

1. 먼저 문제를 정의하고, 본질을 파고들어 가장 효과적인 해결책을 찾아갑니다. 2. 빠르게 실행하고 짧은 주기로 개선하며 움직이는 조직입니다. 3. 개인의 경험과 성과를 조직의 자산으로 확장하고 전파합니다.

재무 담당자는 조직 성장의 건강한 엔진이 되는 역할이에요. 월 결산, 원천세 신고, 결산보고부터 시작해, 지출결의서나 재무 관련 신청서 검토 등 조직의 비용 흐름과 재무 리스크를 통제하며, 정확한 기준과 투명한 시스템을 만드는 일을 해요. 회계 기준에 따라 데이터를 정리하고, 결산을 주도하며, 외부 감사 대응과 세무 업무도 함께합니다. 이 과정에서 조직의 성과 흐름을 정확히 이해하고, 더 나은 회계·세무 운영 방식으로 개선하는 역할을 맡게 돼요.

• 조직의 재무 흐름을 가장 가까이에서 관리하며, 실질적인 의사결정 기반을 만드는 핵심 역할이에요. • 단순 회계처리를 넘어서, 결산 프로세스의 기준을 설계하고 시스템을 개선할 수 있는 주도권이 주어져요. • 결산, 세무 이슈 대응, 외부 감사 수검까지 폭넓게 경험할 수 있어요.

• 월/분기/연 결산 업무 • 재무제표 작성 및 회계 처리 • 결산 보고서 작성 및 관리 • 부가가치세, 법인세, 원천세 신고 및 납부

• 재무회계 1 ~ 7년의 경력을 보유하신 분 • 결산 마감 및 세무 신고 프로세스를 주도적으로 운영해본 경험이 있으신 분 • 원활한 내부 커뮤니케이션 및 협업 능력을 보유하신 분 • 회계 관련 자격증을 소지하신 분 • 더존, ERP 등 회계 프로그램 사용이 능숙하신 분

• 광고대행사 근무 경력이 있으신 분 • 외부 회계 감사 수검을 경험해보신 분

• 채용 절차: 서류 전형 > 1차 인터뷰 > 2차 인터뷰 > 처우 협의 > 최종 합류 • 제출 서류: 이력서(필수), 그 외 자신을 보여줄 수 있는 자료(선택) • 인터뷰: - 1차 인터뷰는 10분 정도의 실무 역량 문제 풀이와 1시간 정도의 실무 면접으로 진행돼요. - 2차 인터뷰는 컬처 핏 위주의 면접으로 진행돼요. - 상황에 따라 프로세스가 추가 될 수 있어요.

• 인터뷰 결과는 영업일 기준 7일 이내로 안내드리며, 모든 지원자분께 결과를 공유드려요. • 더 적합한 포지션이 있다면 먼저 제안드릴 수도 있어요. • 동일 포지션에는 3개월 이내 재지원이 어려운 점 참고 부탁 드려요. • 모든 포지션은 3개월의 수습 기간을 거치게 되며, 수습 기간에도 급여는 100% 적용돼요.

[Work - 일에만 집중할 수 있도록] • 눈치 보지 않고 연차를 사용하는 문화 • 생일, 라이프 셋업 데이 등 다양한 휴가 제도 • 코어타임(10-17) 외 자율 출퇴근 • 반려동물과 함께 출근 가능 [Grow - 함께 성장하며] • 전사 타운홀과 시즌별 이벤트 • 정기 건강 검진과 심리 상담 지원 • 내외부 교육과 세미나 지원 • 야근 택시비와 식대 지원 [Reward - 성과를 인정하는] • 전사 성과 기반 인센티브 • 분기별 MVP 포상 • 직책 수당과 조기 승진 제도 • 2년 근속마다 휴가비와 리프레시 일주일 지원